Vous allez
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l'accompagnement, c'est garanti
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Formation Équipier de Première Intervention (EPI)
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Vous allez devenir un crack de ce sujet
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en discuter de vive voix
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47 avis
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Plus de PÉDAGOGIE,
plus de conformité,
plus de chiffre d'affaire
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STRUCTURe
STRUCTURe
L'EPI ne fait pas qu'éteindre. Il apprend à identifier le sinistre, déclencher l'alarme, couper les énergies et passer un message d'alerte clair aux pompiers.
L'EPI ne fait pas qu'éteindre. Il apprend à identifier le sinistre, déclencher l'alarme, couper les énergies et passer un message d'alerte clair aux pompiers.


conception PÉDAGOGIQUE
conception PÉDAGOGIQUE
Des mises en situation "éclair" pour créer des automatismes. L'objectif est d'intervenir dans la fameuse "minute en or" avant que le feu ne devienne incontrôlable.
Des mises en situation "éclair" pour créer des automatismes. L'objectif est d'intervenir dans la fameuse "minute en or" avant que le feu ne devienne incontrôlable.


CONFORMITÉ
CONFORMITÉ
Former des EPI, c'est disséminer dans chaque service des "ambassadeurs" de la sécurité capables de repérer les risques au quotidien et d'éviter l'accident.
Former des EPI, c'est disséminer dans chaque service des "ambassadeurs" de la sécurité capables de repérer les risques au quotidien et d'éviter l'accident.







tout est calculé pour garantir un roi
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L'ACCOMPAGNEMENT qui fait
tout la difference
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tout la difference
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Pour toutes ces raisons
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une approche CIBLÉE
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Chaque collaborateur a un rôle précis. L'objectif est que le premier témoin devienne immédiatement le premier acteur de la sécurité.
Chaque collaborateur a un rôle précis. L'objectif est que le premier témoin devienne immédiatement le premier acteur de la sécurité.
Chaque collaborateur a un rôle précis. L'objectif est que le premier témoin devienne immédiatement le premier acteur de la sécurité.



PERFORMANCE & RÉSULTATS
PERFORMANCE & RÉSULTATS
PERFORMANCE & RÉSULTATS
Améliorez la culture sécurité globale. Un personnel formé commet moins d'imprudences au quotidien, réduisant le risque d'accident à la source.
Améliorez la culture sécurité globale. Un personnel formé commet moins d'imprudences au quotidien, réduisant le risque d'accident à la source.
Améliorez la culture sécurité globale. Un personnel formé commet moins d'imprudences au quotidien, réduisant le risque d'accident à la source.



INVESTISSEMENT RENTABLE
INVESTISSEMENT RENTABLE
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Réduisez vos primes d'assurance. De nombreuses compagnies valorisent la présence de personnel formé capable de limiter la casse dès la première minute.
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RÉACTIVITÉ IMMÉDIATE
RÉACTIVITÉ IMMÉDIATE
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L'alerte est lancée sans délai. Finies les hésitations : le témoin sait exactement qui appeler et quoi dire pour accélérer l'arrivée des secours.
L'alerte est lancée sans délai. Finies les hésitations : le témoin sait exactement qui appeler et quoi dire pour accélérer l'arrivée des secours.
L'alerte est lancée sans délai. Finies les hésitations : le témoin sait exactement qui appeler et quoi dire pour accélérer l'arrivée des secours.



VISION LONG TERME
VISION LONG TERME
VISION LONG TERME
Anticipez le turn-over. En formant régulièrement de nouveaux EPI, vous maintenez un niveau de vigilance constant, quelles que soient les évolutions de vos effectifs.
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UN GROS TRAVAIL POUR UN MAXIMUM DE Résultats
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les meilleurs outils
et les meilleurses pratiques
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Clavem vous propose pas simplement une formation, mais une expertise sur les meilleurs outils pour vous garantir un retour sur investissement optimal
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Code du travail
Code du travail
La conformité de votre site
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Pédagogie
Pédagogie
Pour des collaborateurs conquis
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registre sécurité
numérique
registre sécurité
numérique
Pour dormir sur vos 2 oreilles
Pour dormir sur vos 2 oreilles


Application clé EN MAIN
Application clé EN MAIN
Pour avoir le R.O.I en Live
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Code du travail
Code du travail
Pour attirer le max de collaborateurs
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un exprt qui redecarcasse
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un seul INTERLOCUTEUR de a à z
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merouane c.
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Formateur Expérimenté
Formateur Expérimenté
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Vos questions les plus fréquentes
Il y a pas de questions bête
Est-ce que la formation incendie est obligatoire dans toutes les entreprises ?
Oui. Dès que tu as des salariés dans ta structure, tu dois les former aux consignes incendie selon le Code du travail (articles R4227-28 à R4227-39). Ce n’est pas explicitement marqué mais la jurisprudence ne laisse aucune alternative
On doit former combien de personnes exactement ?
C’est quoi la différence entre “manipulation extincteur”, “EPI” et “évacuation” ?
Est-ce que je peux faire juste une sensibilisation sans pratique ?
Une formation incendie, ça dure combien de temps ?
Est-ce qu’il existe une version numérique d’un registre de sécurité offert ?
Vos questions les plus fréquentes
Il y a pas de questions bête
Est-ce que la formation incendie est obligatoire dans toutes les entreprises ?
Oui. Dès que tu as des salariés dans ta structure, tu dois les former aux consignes incendie selon le Code du travail (articles R4227-28 à R4227-39). Ce n’est pas explicitement marqué mais la jurisprudence ne laisse aucune alternative
On doit former combien de personnes exactement ?
C’est quoi la différence entre “manipulation extincteur”, “EPI” et “évacuation” ?
Est-ce que je peux faire juste une sensibilisation sans pratique ?
Une formation incendie, ça dure combien de temps ?
Est-ce qu’il existe une version numérique d’un registre de sécurité offert ?
Vos questions les plus fréquentes
Il y a pas de questions bête
Est-ce que la formation incendie est obligatoire dans toutes les entreprises ?
Oui. Dès que tu as des salariés dans ta structure, tu dois les former aux consignes incendie selon le Code du travail (articles R4227-28 à R4227-39). Ce n’est pas explicitement marqué mais la jurisprudence ne laisse aucune alternative
On doit former combien de personnes exactement ?
C’est quoi la différence entre “manipulation extincteur”, “EPI” et “évacuation” ?
Est-ce que je peux faire juste une sensibilisation sans pratique ?
Une formation incendie, ça dure combien de temps ?
Est-ce qu’il existe une version numérique d’un registre de sécurité offert ?


